Questão comentada para o concurso do Banco do Brasil

Oi pessoal!

Já estão estudando para o concurso do Banco do Brasil? Pois bem, se não estão, é hora de começar! Trata-se de um excelente concurso que será realizado para quase todo o Brasil!

– Ah Carlos… mas o salário inicial é baixo…

– R.: Você sabia que, com trabalho e dedicação é possível crescer muito no Banco do Brasil? Conheço algumas pessoas que trabalham em bancos públicos e ganham muito bem… algumas ganham mais que R$10.000!!!

Pois é! Vale a pena se dedicar!

Para isso, resolvi preparar três cursos no Estratégia com Teoria e Exercícios de alguns assuntos que foram cobrados nesse Edital:

Atendimento (http://www.estrategiaconcursos.com.br/curso/1314/atendimento-p-banco-do-brasil).

Cultura organizacional (http://www.estrategiaconcursos.com.br/curso/1313/cultura-organizacional-p-banco-do-brasil).

Técnicas de vendas (http://www.estrategiaconcursos.com.br/curso/1326/tecnicas-de-vendas-p-banco-do-brasil).

Para quem não quiser fazer o curso, ficarei postando aqui no EuVouPassar algumas questões comentadas sobre o assunto!

Abraço!

Prof. Carlos Xavier

Questão de hoje:

(FCC/MPE-SE/ANALISTA/2009) Valores, ritos, mitos e tabus são componentes

a) das variáveis estratégicas não controláveis.

b) dos objetivos e metas.

c) do planejamento estratégico organizacional.

d) da gestão por competências.

e) da cultura organizacional.

Comentário:

A cultura organizacional é composta por diversas coisas. São pressuposições básicas, valores compartilhados, artefatos e padrões de comportamento aprendidos e socialmente aceitos. As histórias, rituais, símbolos materiais e linguagem utilizada pela organização também são parte da cultura organizacional, servindo inclusive para que ela seja transmitida aos funcionários.

Assim, valores, ritos, mitos e tabus são componentes da cultura organizacional!

GABARITO: E