O governador do Estado do Paraná anunciou na última quarta-feira, 3 de julho, a oferta de 400 vagas para a Secretaria de Saúde (SESA). Com o objetivo de uma preparação há longo prazo para o concurso Sesa PR preparamos este artigo com as principais informações do certame.
Comece a estudar desde já! Ser aprovado em um concurso público exige dedicação e planejamento. Estudar de última hora, quando as inscrições são abertas, só deixa o candidato ansioso e com uma carga horária de estudos excessiva.
Acompanhe abaixo os assuntos deste artigo:
O governador Carlos Massa Ratinho Junior anunciou no dia 3 de julho de 2019 a preparação de novos concursos públicos para o estado do Paraná. Para a Secretaria da Saúde são 400 vagas. O objetivo é contratar mais servidores para atuarem em diversas áreas da administração pública estadual. Portanto, teremos futuramente um novo concurso Sesa PR.
Alem das novidades sobre os certames, foi anunciado o reajuste de 5,09% no salário do funcionalismo nos próximos quatro anos. Para cumprir a agenda de reajuste e novas contratações, sem ultrapassar o limite com as despesas de pessoal ativo e inativo imposto pela Lei de Responsabilidade Fiscal, o Estado prevê o fim da licença prêmio.
Serão preservadas as licenças já adquiridas e instituído um programa para indenizar ou assegurar o usufruto destas.
A remuneração dos profissionais da Saúde do Estado do Paraná seguem um vencimento básico para cada cargo. São no total três classes A, B e C, cada classe tem os seus níveis de referências de 1 a 9. Além disso, há o adiciona da Gratificação de Atividade de Saúde. Cada cargo pode ter outras funções/especialidades, mas a remuneração segue as tabelas remuneratórias.
Abaixo coletamos do Portal da Transparência a tabela salarial dos cargos e três remunerações de servidores ativos da Secretaria da Saúde PR, respectivamente para Promotor de Saúde Fundamental, Promotor de Saúde Profissional e Promotor de Saúde Execução.
Para o cargo de Promotor de Saúde Fundamental, o servidor começou ganhando um vencimento básico de R$ 3.068,08 em janeiro de 2017 e, em novembro de 2019, R$3.221,49. Já a remuneração liquida foi de R$4.027,41 para R$4.176,02.
A tabela de remuneração desse servidor de Promotor de Saúde Profissional tem como referência novembro de 2017 até junho de 2019. O vencimento para este cargo é de R$4.291,58, no entanto a remuneração liquida se inicia com R$4.428,08 e chega até 6.476,30.
O vencimento inicial para o cargo de Promotor de Saúde Execução em janeiro de 2017 era de R$2.113,92 em junho de 2019, chegou a R$2.330,60. A remuneração liquida foi de 3.223,97 para 3.842,30, no mesmo período.
O último concurso Sesa PR foi realizado em 2016 e ofertou 969 vagas. O Instituto Brasileiro de Formação e Capacitação (IBFC) organizou o concurso sendo responsável por todas as etapas.
A prorrogação do certame ocorreu em dezembro de 2018, 897 candidatos foram convocados para avaliação médica e 760 nomeados para atuar na sede da Secretaria, Regionais de Saúde, hospitais próprios do Estado e demais unidades da rede estadual de saúde.
Abaixo seguem os requisitos e carga horária para os cargos do concurso Sesa PR 2016.
A etapa do último concurso Sesa PR constituiu-se de uma Prova de Conhecimentos, classificatória e eliminatória, e Avaliação Médica. A prova abrangeu o total de 40 questões de múltipla escolha com duração de 4 horas.
A pontuação de cada questão e as disciplinas cobradas seguiram os quadros descritivos abaixo:
A questões de Conhecimentos Gerais eram baseadas nos seguintes assuntos:
Foi considerado aprovado na Prova de Conhecimentos o candidato que obteve no mínimo 50% do total de pontos da prova e zerou em nenhuma das áreas de conhecimento. A nota final dos candidatos aprovados no concurso Sesa PR de 2016 foi igual ao total de pontos obtidos na Prova de Conhecimentos.
Anteriormente à nomeação, os candidatos aprovados e classificados dentro do número de vagas no concurso Sesa PR foram convocados por edital específico para a Avaliação Médica. Essa etapa teve caráter somente eliminatório, sendo constituída de exames laboratoriais e clínicos, que são especificados no Edital de Convocação correspondente.
O custeio da realização dos exames laboratoriais e outros exames exigidos, bem como avaliações clínicas especializadas são de responsabilidade dos candidatos. Exceto a avaliação clínica que é responsabilidade da SEAP ( Secretaria de Estado da Administração e da Previdência).
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►Data: 2016
►Vagas: 969
►Lotações: Curitiba e outras cidades
►Banca: IBFC
►Escolaridade: Nível médio e superior
►Edital: Edital Sesa PR 2016