As inscrições para o edital do concurso Coren PI (Conselho Regional de Enfermagem do Piauí) foram prorrogadas!
Conforme o documento, o conselho oferece 06 vagas imediatas mais formação de cadastro de reserva para cargos diversos.
As oportunidades são de níveis médio e superior formação, com salários iniciais que variam de R$ 2.329,80 a R$ 5.689,31.
Os interessados em participar da seleção agora devem realizar as inscrições até 06 de julho, no site da banca organizadora, Idib. As taxas foram definidas de acordo com o cargo pretendido, sendo:
A retificação no cronograma também prevê a aplicação das provas no dia 06 de agosto de 2023. Confira mais informações no decorrer do artigo!
Elaboramos este artigo com as principais informações e novidades sobre o concurso COREN PI para te manter 100% informado. Acompanhe os tópicos abaixo e não perca nenhum detalhe:
Inscrições: de 15/05 a 06/07
Prova: 06/08/2023
CARGOS | VAGAS | SALÁRIO |
---|---|---|
Administrador (nível superior) | 15 vagas CR | R$ 3.706,50 |
Analista de Sistemas (nível superior) | 15 vagas CR | R$ 4.659,60 |
Contador (nível superior) | 1 vaga imediata + 15 vagas CR | R$ 5.689,31 |
Enfermeiro Fiscal (nível superior) | 2 vagas imediatas + 30 CR | R$ 5.030,25 |
Auxiliar de Fiscalização (nível médio) | 1 vaga imediata + 15 CR | R$ 3.521,17 |
Técnico Administrativo (nível médio) | 2 vagas imediatas + 30 CR | R$ 3.032,13 |
Técnico de Informática (nível médio) | 15 vagas CR | R$ 2.329,80 |
Para concorrer é necessário ter:
A seleção dos candidatos inscritos no edital Coren PI se dará mediante aplicação das seguintes etapas:
As provas objetivas serão de múltipla escolha. Serão 4 alternativas (A, B, C e D) e apenas uma única resposta correta. Serão cobradas questões de Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Noções de Informática; Conhecimentos Específicos e Legislação e normas específicas ao caros.
A prova discursiva versará sobre temas de atualidades. A etapa valerá 20 pontos e o candidato precisará atingir, no mínimo, 60% da nota para ser aprovado!
O último concurso realizado pelo Conselho para vagas efetivas foi realizado em 2009, sob responsabilidade da banca Tecnocon-PI.
Ao todo foram ofertadas 11 vagas imediatas mais formação de cadastro de reserva para cargos de níveis médio e superior de escolaridade, com salários iniciais de até R$ 3,4 mil.
Os candidatos foram avaliados por provas objetivas de múltipla escolha, e avaliação de títulos para os cargos de nível superior.
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