Concurso Casa da Moeda: resultado final divulgado!

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Foi oficialmente divulgado o resultado final do concurso Casa da Moeda. Veja abaixo os documentos na íntegra!

A seleção registrou o total de 14.445 candidatos inscritos para a disputa de 68 vagas, sendo 54 para provimento imediato e 14 para formação de cadastro de reserva.

As oportunidades foram para cargos de níveis médio e superior, distribuídas entre para ampla concorrência e candidatos negros. Os salários iniciais variaram de R$ 3.749,70 a R$ 9.126,73.

Casa da Moeda
Banca: Cesgranrio
Vagas: 54 + 14 CR
Salário inicial: R$ 3.749,70 a R$ 9.126,73
Edital: Edital Casa da Moeda 2023

Confira neste artigo as principais informações e novidades sobre o concurso. Veja os tópicos abaixo e não perca nenhum detalhe!

Informações do edital publicado
Carreiras
- Cargos e requisitos
- Salários
- Quantitativo de pessoal
Último concurso
Cursos e assinaturas
Ficha técnica

Concurso Casa da Moeda: informações do edital

Retificações divulgadas

1ª retificação [distribuição das vagas, cronograma e alterações no teste de aptidão física].

Cargos e vagas do concurso Casa da Moeda

Ensino médio

CARGOS	VAGAS	INSCRITOS	SALÁRIO
Técnico de Segurança – Segurança Corporativa e Patrimonial (masculino)	20 + 4 CR	2.938	R$ 3.749,70
Técnico de Segurança – Segurança Corporativa e Patrimonial (feminino)	20 + 4 CR	9.584	R$ 3.749,70
Técnico de Segurança – Prevenção e Combate a Incêndio	12 + 6 CR	1.452	R$ 3.749,70

Vagas e salários aos cargos de nível médio

Curso superior

CARGOS	VAGAS	INSCRITOS	SALÁRIO
Analista de Produção – Designer de Valores/Gravador	2	471	R$ 9.126,73

Vagas e salário ao cargo de nível superior

Confira a íntegra da demanda de inscritos

Etapas e provas do concurso Casa da Moeda

Os candidatos do concurso Casa da Moeda foram avaliados mediante aplicação de até duas etapas, sendo a primeira composta de quatro fases e a segunda de etapa única, conforme abaixo:

Primeira Etapa

1ª fase – Provas Objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, para todos os cargos;
2ª fase – Prova de Capacidade Física, de caráter exclusivamente eliminatório, apenas para o cargo de Técnico de Segurança;
3ª fase – Avaliação Psicológica, de caráter exclusivamente eliminatório e apenas para o cargo de Técnico de Segurança; e
4ª fase – procedimento de heteroidentificação dos candidatos que se autodeclararem negros.

Segunda Etapa

Qualificação Biopsicossocial (avaliação de integridade econômica, financeira e funcional) e exames médicos pré-admissionais, de caráter eliminatório.

As Provas Objetivas, Avaliação Psicológica, Prova de Capacidade Física e o procedimento de heteroidentificação foram realizados na cidade do Rio de Janeiro/RJ.

Provas Objetivas

A prova objetiva foi constituída por questões de múltipla escolha (A; B; C; D e E), com pontuação máxima de 100 pontos:

Técnico de Segurança:
- Língua Portuguesa – 5 questões no valor de 3,0 pontos; 5 no valor de 4,0 e 5 no valor de 5,0;
- Matemática – 5 questões no valor de 2,0 pontos; 5 no valor de 2,5 e 5 no valor de 3,5.

Analista de Produção:
- Língua Portuguesa – 10 questões no valor de 2 pontos;
- Conhecimentos Específicos – 20 questões com valor de 4 pontos.

Os candidatos foram classificados a partir do total de pontos obtidos, sendo eliminado o candidato que obteve aproveitamento inferior a 40% do total da pontuação do conjunto das provas ou zerou em alguma disciplina da prova.

Prova de Capacidade Física

Foram convocados para a Prova de Capacidade Física os candidatos aprovados nas provas objetivas, em quantitativo equivalente ao triplo do quantitativo de vagas mais o cadastro de reserva.

A etapa do edital Casa da Moeda consistiu nos seguintes testes:

Teste em Barra Fixa

Índices da prova física do edital Casa da Moeda

Teste de Impulsão Horizontal

Índices da prova física do edital

Teste de Corrida de 12 minutos

Índices da prova física do edital Casa da Moeda

Inscritos

Carreiras da Casa da Moeda

O acordo de implementação do Plano de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) da Casa da Moeda do Brasil foi publicado em 2014. Confira abaixo os detalhes!

Cargos

Cargos	Nível de escolaridade	Requisitos
Advogado	Nível superior	Registro ativo na Ordem dos Advogados do Brasil (OAB)
Analista	Nível superior	Registro ativo no Conselho Profissional, caso necessário para o exercício da profissão
Analista de Produção	Nível superior	Registro ativo no Conselho Profissional, caso necessário para o exercício da profissão
Engenheiro	Nível superior	Registro ativo no Conselho Profissional, caso necessário para o exercício da profissão
Técnico Especializado	Nível médio/técnico	Registro ativo no Conselho Profissional, caso necessário para o exercício da profissão
Técnico Operacional	Nível médio	Registro ativo no Conselho Profissional, caso necessário para o exercício da profissão
Técnico Administrativo	Nível médio	Registro ativo no Conselho Profissional, caso necessário para o exercício da profissão
Técnico de Segurança	Nível médio	Registro ativo no Conselho Profissional, caso necessário para o exercício da profissão

Cargos e requisitos

Especialidades de Analista:

Arquiteto, Assistente Social, Atuário, Auditor, Bibliotecário, Comunicação Social, Contabilista, Economista, Gestão, Gestão de Pessoas, Médico do Trabalho, Museólogo, Nutricionista, Planejamento e Controle da Produção, Psicólogo, TI – Banco de Dados, TI – Desenvolvimento de Sistemas, TI – Gestão, TI – Redes e Suporte e TI – Segurança da Informação.

Especialidades de Analista de Produção:

Designer de Valores – Gravador, Designer de Valores – Projetista e Químico.

Especialidades de Engenheiro:

Civil, Elétrica, Eletrônica, Mecânica, Meio Ambiente, Metalurgia, Produção, Química e Segurança do Trabalho.

Especialidades de Técnico Especializado:

Artes Gráficas, Edificações, Elétrica, Eletrônica, Eletrotécnica, Mecânica, Meio Ambiente, Pré-impressão, Qualidade, Química e Segurança do Trabalho.

Especialidades de Técnico Operacional:

Almoxarifado, Elétrica, Mecânica e Produção.

Especialidades de Técnico Administrativo:

Assistente, Compras, Informática e Pessoal.

Especialidades de Técnico de Segurança:

Prevenção e Combate a Incêndio e Segurança Corporativa e Patrimonial

Salários

De acordo com o PCCS da Casa da Moeda do Brasil, os salários iniciais das carreiras variam de R$ 2.650,00 a R$ 6.450,00, podendo ultrapassar os R$ 13 mil na classe final. Veja abaixo!

Nível superior:

Quadro de salários de nível superior

Nível médio/técnico:

Quadro de salários de nível médio/técnico

Quantitativo de pessoal

Foi aprovado, através da Portaria nº 17.677, o quantitativo de pessoal da Casa da Moeda do Brasil. De acordo com publicação no Diário Oficial da União, foi fixado o limite de 1.978 vagas, sendo 1.878 do quadro permanente e 100 do quadro transitório.

Para fins de controle do limite do quantitativo de pessoal das empresas são considerados:

I. os empregados efetivos admitidos por concursos público;
II. os empregados efetivos admitidos sem concurso público antes de 5.10.1988;
III. os empregados que possuem cargos, empregos ou funções comissionadas;
IV. os empregados que estão cedidos ou disponibilizados para outros órgãos ou entidades;
V. os empregados cedidos ou requeridos de outros órgãos ou entidades;
VI. os empregados anistiados com base na Lei nº 8.878, de 11.5.1994;
VII. os empregados readmitidos e reintegrados;
VIII. os empregados contratados por prazo determinado (temporários);
IX. os empregados ou servidores movimentados para compor força de trabalho conforme disposto no art. 93, § 7º, da Lei nº 8.112/90; e
X. os empregados com contrato de trabalho interrompido ou suspenso, à exceção dos empregados com contrato de trabalho suspenso por motivo de aposentadoria por invalidez.

Além disso, compete à empresa gerenciar o quantitativo de pessoal, praticando atos de gestão para contratar ou desligar empregados, observando as dotações orçamentárias, bem como as demais normas legais pertinentes.

Concurso Casa da Moeda: último edital

O último processo seletivo da Casa da Moeda foi realizado em 2012, sob organização da Fundação Cesgranrio. Na ocasião, foram ofertadas 27 vagas imediatas mais 950 para formação de cadastro reserva. As oportunidades se distribuíram entre cargos, em diversas especialidades, de nível médio e superior.

Assistente Técnico Administrativo – R$ 1.820,16;
Auxiliar de Operação Industrial – R$ 1.395,10;
Técnico Industrial – R$ 1.930,63;
Analista da CMB – R$ 3.592,98.

Concorrência

Conforme dados da banca, foram registrados 42.069 candidatos inscritos. O cargo com mais procura foi de Assistente Técnico Administrativo – Apoio Administrativo com 27.060 inscrições. Já o de menor concorrência foi de Analista da CMB – Gravação de Valores, com 14 inscritos.

Demanda de inscritos

Etapas e provas do concurso Casa da Moeda

Os candidatos do último certame foram avaliados por meio de duas etapas, sendo a primeira de Provas Objetivas, de caráter eliminatório e classificatório, e a segunda Qualificação Biopsicossocial e Procedimentos Admissionais.

Assistente Técnico Administrativo/Apoio Administrativo e Auxiliar de Operação Industrial/Hidráulica:
- Língua Portuguesa I – 10 questões;
- Matemática – 10 questões;
- Informática – 10 questões.

Assistente Técnico Administrativo/Programador de Computador:
- Língua Portuguesa I – 5 questões;
- Língua Inglesa I – 05 questões;
- Conhecimentos Específicos – 20 questões.

Auxiliar de Operação Industrial (Acabamento de Produção; Armazenagem; Elétrica; Impressão Gráfica e Mecânica) e Técnico Industrial (Artes Gráficas; Edificações; Eletrônica; Eletrotécnica; Mecânica; Meio Ambiente; Pré-impressão; Projetos Elétricos e Projetos Mecânicos):
- Informática – 5 questões;
- Matemática – 5 questões;
- Conhecimentos Específicos – 20 questões.

Analista da CMB (Arquitetura; Contabilidade; Economia e Finanças; Engenharia – todos; Gravação de Valores; Logística de Transporte; Patrocínio, PCP e Vendas; Produtos e Processos; Projetos Artísticos e Recursos Humanos):
- Língua Portuguesa II – 10 questões;
- Conhecimentos Específicos – 20 questões.

Analista da CMB (Administrador de Dados; Análise de Negócios; Desenvolvimento de Sistemas; Designer; Gestão em TI; Rede de Telecomunicações e Suporte; Segurança da Informação e Suporte em TI):
- Língua Portuguesa II – 5 questões;
- Língua Inglesa II – 5 questões;
- Conhecimentos Específicos – 20 questões.