Mesmo após comunicado do Sindicato Nacional dos Auditores Fiscais Federais Agropecuários (Anffa Sindical), o presidente da Entidade, Janus Pablo, decidiu apresentar o pedido de impugnação ao CNU (Concurso Nacional Unificado).
O pedido foi protocolado na última quarta-feira, dia 17 de janeiro, à Fundação Cesgranrio. A ação é contra o edital do bloco 3 (Ambiental, Agrário e Biológicas), que contempla vagas para Auditor Agropecuário.
Segundo o comunicado, o MGI não chegou a definir regras que assegurem uma seleção qualificada ao cargo agropecuário.
E, por meio do Anffa Sindical, os servidores já haviam demonstrado insatisfação com o atual conteúdo programático para as etapas de avaliação do “ENEM dos concursos”.
Para o Sindicato, ocorre uma generalização do Anexo II do edital, cuja parte se refere à “legislação” da carreira de Auditor Fiscal Agropecuário (Affa) apenas pela Lei nº 13.324, de 2016, desconsiderando outra regência, a Lei nº 10.883/2004.
Além disso, Janus salienta que os “eixos temáticos”, mecanismo do CPNU utilizado pelo MGI, “não guardam correspondência com as atividades inerentes à carreira de Affa”.
No entanto, de modo a facilitar o seguimento da grande disputa, também foi solicitado uma retificação do edital do bloco 3, adicionando a regência necessária e diferenciando as atribuições de cada cargo, principalmente de Affa.
Apesar disso, o “ENEM dos concursos” segue de pé e abrirá seu prazo de inscrição no dia 19 de janeiro, onde os interessados poderão realizar o procedimento até 09 de fevereiro. Também será necessária pagar uma taxa entre R$ 60,00 a R$ 90,00.
São 6.640 oportunidades ofertadas na ótima disputa, com remunerações iniciais que podem chegar a R$ 22,9 mil. As provas serão aplicadas em 200 cidades por todo o país no dia 05 de maio.
O CNU é uma iniciativa inédita proposta pelo Ministério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos aos órgãos do governo federal.
O objetivo é centralizar os certames para o recrutamento e a seleção de servidores públicos federais nas vagas autorizadas em diferentes órgãos e entidades públicas do Governo Federal.
Esse modelo unificado agiliza a contratação de servidores reconstruindo a capacidade dos órgãos após a perda de 73 mil servidores ao longo dos últimos seis anos.
“Este projeto é inovador e ousado. Com isso, criamos um critério de justiça de acesso às vagas públicas como nunca ocorreu antes na história do Brasil”, afirmou o secretário de Gestão de Pessoal, José Celso Cardoso Jr.
Quer saber mais sobre o Concurso Nacional Unificado, que teve edital com pedido de impugnação pela Anffa? Então, não deixe de conferir o nosso artigo com todas as informações acerca da primeira edição do CPNU!