Conselho Regional de Psicologia da 8ª Região (CRP-PR)
Conselho Regional de Psicologia da 8ª Região (CRP-PR)
Foi publicado o edital do concurso do Conselho Regional de Psicologia da 8ª Região (CRP PR)! São ofertas 03 vagas imediatas, além de formação de cadastro de reserva, para cargos efetivos de níveis médio e superior de escolaridade, com salários iniciais de R$ 2.442,16 a R$ 6.175,64. A banca organizadora é o Instituto Quadrix. Os interessados em participar da seleção poderão se inscrever entre os dias 3 de julho a 5 de agosto, no site da banca.
Aqui você vai ter acesso ao material que MAIS aprova! Confira abaixo a análise completa do edital publicado:
Entenda abaixo TODOS os nossos materiais focados no Concurso CRP-PR.
Pacote
É o nosso tradicional material preparatório. É composto de cursos completos, de vídeos e PDFs (que podem ser estudados juntos ou separadamente), com teoria e questões comentadas. Esse material é feito para ser utilizado por alunos de qualquer nível, pois todas as matérias e assuntos são ensinados do ZERO ao AVANÇADO, com milhares de questões comentadas. Confira o que consta no nosso Pacote p/ o CRP-PR:
- Curso: teoria e milhares de questões comentadas de provas anteriores.
- Videoaulas e Livros Digitais (PDFs): você pode escolher de qual forma quer estudar (talvez até mesclando vídeos e PDFs)!
- Fórum de Dúvidas: tire dúvidas com os professores sempre que quiser através da plataforma.
Passo Estratégico
É o nosso material de revisão. É composto de relatórios em formato PDF que tratam de cada um dos assuntos das diferentes matérias exigidas no edital do concurso do CRP-PR. Na média, cada relatório possui 30 páginas. O Passo é bastante indicado para alunos intermediários e avançados. Em cada relatório, o assunto é abordado da seguinte forma:
- Análise Estatística: indicação da relevância do assunto tratado no relatório a partir da análise aprofundado sobre questões de concursos anteriores e similares, inclusive desdobrando-se nos subassuntos.
- Roteiro de Revisão: a partir da análise estatística de relevância do assunto e seus subassuntos, uma sugestão de revisão - por tópicos - é feita ao aluno a fim de proporcionar um estudo com mais eficiência.
- Aposta Estratégica: indicação dos tópicos que os analistas do Passo acreditam que estarão presentes na prova do CRP-PR.
- Questões Objetivas Estratégicas: selecionamos, para revisão, algumas poucas questões que conseguem demonstrar como todas as demais abordam o mesmo assunto, poupando bastante tempo do aluno.
- Questionário de Revisão: além do Roteiro de Revisão, o aluno poderá revisar através de questionamentos pontuais, tendo a seguir a resposta para validação.
- Simulados de Questões Inéditas: para complementar o método de revisão proposto pelo Passo, o aluno encontrará pequenos simulados a cada 3 relatórios, tendo o objetivo de revisar tópicos anteriormente revisados para solidificar o conhecimento.
Pacotaço
Juntamos o Pacote e o Passo Estratégico em um único pacote: o Pacotaço. Você terá, à sua disposição, todos os conteúdos do Pacote e também todos os relatórios do Passo Estratégico preparatórios para o CRP-PR:
- Pacote p/ o CRP-PR.
- Passo Estratégico p/ o CRP-PR.
Material completo, com teoria, questões, orientações de estudos e o Passo Estratégico para ajudá-lo a memorizar os seus estudos de uma maneira como você nunca viu antes. Perfeito para construir a sua aprovação!
Compromisso de Atualização Pós-Edital
Quando o edital de um concurso é publicado, é comum que as bancas incluam novos assuntos em algumas matérias (ou talvez até adicionem novas matérias inteiras).
Mas não tem problema, adquirindo os nossos pacotes, você garante o recebimento de todas as atualizações - até a data da prova - sem custo adicional.
Nossos Aprovados
COREN-SC
- Administrador: 5 aprovados nas 10 vagas (50%).
- Auxiliar Administrativo (Blumenau): 6 aprovados nas 10 vagas (60%), sendo 4 aprovados entre os 3 primeiros.
- Auxiliar Administrativo (Chapecó): 2 aprovados entre os 3 primeiros.
- Auxiliar Administrativo (Criciúma): 6 aprovados nas 10 vagas (60%), sendo 2 aprovados entre os 3 primeiros.
- Auxliar Administrativo (Joinville): 5 aprovados nas 10 vagas (50%), sendo 2 aprovados entre os 3 primeiros.
- Contador: 5 aprovados nas 10 vagas (50%), sendo 1 aprovados entre os 3 primeiros.
- Enfermeiro Fiscal (Florianópolis): 1° colocado entre os aprovados.
- Enfermeiro Fiscal (Joinville): 1° colocado entre os aprovados.
- Suporte Técnico: 1° colocado entre os aprovados
CRB-DF
- Bibliotecário Fiscal: 12 aprovados nas 25 vagas (48%), sendo 3 aprovados entre os 4 primeiros.
CREMEPE
- Assitente Técnico - Agente Fiscal: 1 aprovado na única vaga (100%).
- Assitente Técnico - Técnico em Arquivos: 1° colocado entre os aprovados.
- Assitente Técnico I (Araripina-PE): 1 aprovado na única vaga (100%).
- Assitente Técnico I (Caruaru-PE): 1 aprovado na única vaga (100%).
- Assitente Técnico I (Recife-PE): 2 aprovados nas 3 vagas (66,66%), sendo um deles aprovado em 1° lugar.
- Assitente Técnico I (Serra Talahda-PE): 1 aprovado na única vaga (100%).
- Médico Fiscal: 2 aprovados nas 2 vagas (100%).
CREMERS
- Assitente Básico (Bagé-RS): 1 aprovado na única vaga (100%).
CRN-RS
- Assitente Administrativo (Porto Alegre): 1 aprovado na única vaga (100%).
CRQ-RJ
- Analista de T.I: 1° colocado entre os aprovados.
- Contabilista: 1 aprovado entre os 2 primeiros.
- Especialista em Compras: 3 aprovados nas 5 vagas (60%), sendo 2 aprovados entre os 3 primeiros.
- Especialista em Gestão de Pessoas: 3 aprovados nas 5 vagas (60%), sendo 3 aprovados entre os 3 primeiros.
- Especialista Financeiro: 2 aprovados nas 5 vagas (40%), sendo um deles aprovado em 1° lugar.
- Técnico Administrativo: 1 aprovado entre os 2 primeiros.
Estratégia é o que mais aprova! Vamos juntos construir a sua aprovação. ;)