Este curso traz conteúdo básico de teoria e legislação conforme expresso no cronograma.
Não será abordado: Construção coletiva e gestão do conhecimento nas organizações. Ação pedagógica em projetos sociais. Atuação do pedagogo no âmbito corporativo. Educação corporativa. Escolas de governo. Trilhas de aprendizagem organizacional. Capacitação e desenvolvimento. Ações de desenvolvimento e planejamento estratégico institucional. Planejamento de ensino em seus elementos constitutivos. Identi fi cação de necessidades de ações de educação corporativa. Diagnóstico para desenho da ação de desenvolvimento. Objetivos instrucionais e indicadores. Níveis de avaliação de ações de capacitação. Aprendizagem organizacional. Universidades corporativas
Comunicação e interação grupal no processo de planejamento. Constituição de equipes, encontros e avaliações sistemáticas, capacitação de pessoal para o planejamento, constituição de grupos de estudo, aplicação de critérios na distribuição de tarefas, articulação com outros grupos sociais. Normas e formas organizativas facilitadoras da integração grupal. Comunicação e interação grupal. Comunicação e interação grupal.
Pesquisa participante como instrumento de inovação e de avaliação do ensinar e aprender.
Ética e trabalho. Dilemas éticos da profissão
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