CRF-RJ (Administrador Júnior) Administração Geral - 2024 (Pós-Edital)

Aula demonstrativa disponível
Download liberado

Não aborda: 

  • 8 Modelo da fundação nacional da qualidade. 9 Processos e certificação ISO 9000:2000. 11.4 Métodos, técnicas e instrumentos do orçamento público; normas legais aplicáveis. 11.5 SIOP e SIAFI. 11.6 Receita pública: categorias, fontes, estágios; dívida ativa. 11.7 Despesa pública: categorias, estágios. 11 A Conta Única do Tesouro.

Os tópicos a seguir serão abordados em cursos específicos:

  • 7 Administração Financeira. 7.2 Princípios gerais de alavancagem operacional e financeira. 7.3 Planejamento financeiro de curto e longo prazo. 7.4 Conceitos básicos de análise de balanços e demonstrações financeiras. (Curso: Administração Financeira)
  • 10 Legislação administrativa 10.1 Administração direta, indireta e fundacional. 10.2 Atos administrativos.   10.3 Requisição.  10.4 Regime dos servidores públicos federais: admissão, demissão, concurso público, estágio probatório, vencimento básico, licença, aposentadoria. 12 Licitação pública.  12.1 Modalidades, dispensa e inexigibilidade. 12.2 Pregão.  12.3 Contratos e compras.  12.4 Convênios e termos similares (Curso: Noções de Direito Administrativo)
  • 11 Orçamento público. 11.1 Princípios orçamentários. 11.2 Diretrizes orçamentárias. 11.3 Processo orçamentário. 11.8 Suprimento de fundos. 11.9 Restos a pagar. 11.10 Despesas de exercícios anteriores. (Curso: Administração Financeira e Orçamentária e Orçamento Público)
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
Veja as regras
R$ 416,00
ou 12x de R$ 34,67
Certificado
Ao final do curso receba um certificado de conclusão
Cronograma
Vendas até: 22/09/2024
Acesso até: 22/02/2025
Carga Horária
169 horas
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
Veja as regras

Conteúdo do curso

Processo administrativo. Funções de administração: planejamento, organização, direção e controle.
Disponível
Evolução da administração. Principais abordagens da administração (clássica até contingencial).
Baixar
Disponível
Planejamento. Processo de planejamento. Planejamento estratégico: visão, missão e análise SWOT, matriz GUT e ferramenta 5W2H. Análise competitiva e estratégias genéricas. Redes e alianças. Planejamento tático. Planejamento operacional. Administração por objetivos. Balanced scorecard (Parte I)
Baixar
Disponível
Planejamento. Processo de planejamento. Planejamento estratégico: visão, missão e análise SWOT, matriz GUT e ferramenta 5W2H. Análise competitiva e estratégias genéricas. Redes e alianças. Planejamento tático. Planejamento operacional. Administração por objetivos. Balanced scorecard (Parte II)
Baixar
Disponível
Organização. Estrutura organizacional. Tipos de departamentalização: características, vantagens e desvantagens de cada tipo. Organização informal. Descentralização e delegação.
Baixar
Disponível
Direção. Liderança.
Baixar
Disponível
Motivação
Baixar
Disponível
Comunicação.
Baixar
Disponível
Controle. Características. Tipos, vantagens e desvantagens. Sistema de medição de desempenho organizacional. Indicadores de Desempenho. Tipo. Variáveis.
Baixar
Disponível
Cultura organizacional.
Baixar
Disponível
Processo decisório.
Baixar
Disponível
Gestão de processos. Conceitos da abordagem por processos. Técnicas de mapeamento, análise e melhoria de processos. Noções de estatística aplicada ao controle e à melhoria de processos. BPM.
Baixar
Disponível
Gestão de projetos. Elaboração, análise e avaliação de projetos. Principais características dos modelos de gestão de projetos. Projetos e suas etapas.
Baixar
Disponível
Qualidade na Administração Pública. Gestão da qualidade e modelo de excelência gerencial. Principais teóricos e suas contribuições para a gestão da qualidade. Ferramentas de gestão da qualidade.
Baixar
Disponível
Gestão de pessoas. Equilíbrio organizacional. Objetivos, desafios e características da gestão de pessoas.
Baixar
Disponível
Gestão de desempenho.
Baixar
Disponível
Gestão por competências.
Baixar
Disponível
Recrutamento e seleção de pessoas. Objetivos e características. Principais tipos, características, vantagens e desvantagens. Principais técnicas de seleção de pessoas: características, vantagens e desvantagens.
Disponível
Capacitação de pessoas.
Disponível
Análise e descrição de cargos. Carreira.
Disponível
20 Evolução da administração pública no Brasil (após 1930); reformas administrativas; a nova gestão pública. Plano de Reforma do Aparelho do Estado (Parte I)
Baixar
Disponível
Evolução da administração pública no Brasil (após 1930); reformas administrativas; a nova gestão pública. Plano de Reforma do Aparelho do Estado (Parte II)
Baixar
Disponível
Governança, governabilidade e accountability na Administração Pública.
Baixar
Disponível
Transparência na Administração Pública.
Baixar
Disponível
Gestão por resultado na produção de serviços públicos
Baixar
Disponível
Gestão por resultado na produção de serviços públicos (Empreendedorismo Governamental)
Disponível
Processos participativos de gestão pública.
Baixar

Aulas demonstrativas