CORE-SC (Auxiliar de Contabilidade) Trabalho em Equipe + Atendimento ao Público + Organização + Funções Administrativas - 2024 (Pós-Edital)

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Não aborda: 

  • 4.3 relações públicas.

O tópico a seguir será abordado em curso específico: 

Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
Veja as regras
R$ 490,00
ou 12x de R$ 40,83
Certificado
Ao final do curso receba um certificado de conclusão
Cronograma
Vendas até: 22/12/2024
Acesso até o dia da prova.
Carga Horária
188 horas
Garantia de Satisfação OU SEU DINHEIRO DE VOLTA
Se você, dentro do período de 30 dias não estiver satisfeito, nós devolveremos seu dinheiro
Veja as regras

Conteúdo do curso

Disponível
Gestão de Documentos e Arquivo Corrente: Gestão de Documentos (Conceitos e Objetivos); Fases da Gestão de Documentos; Programas e Sistemas de Gestão de Documentos; SIGA – Sistema de Gestão de Documentos de Arquivo; Fundamentos legais de gestão de documentos; Arquivos Correntes (Definições e Conceitos de Arquivos Correntes. Introdução ao Protocolo).
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Disponível
Atividades de Protocolo: Introdução ao Protocolo; Recebimento, Classificação, Registro; Distribuição, Expedição e Controle de Tramitação; Autuação; Procedimentos Gerais de Protocolo; Orientações Gerais de Protocolo.
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Disponível
Terminologia Arquivística Aplicada. DBTA em videoaulas.
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Disponível
Pegadinhas de Arquivologia! Videoaulas com questões recorrentes e as principais Pegadinhas das bancas em Arquivologia.
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Disponível
Questões QUADRIX e BANCAS DIVERSAS de PROTOCOLO resolvidas e comentadas em videoaulas.
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Disponível
Noções de Funções administrativas: Planejamento, organização, direção e controle.
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Disponível
Planejamento (Parte I)
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Disponível
Planejamento (Parte II)
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Disponível
Organização: Conceito e tipos de estrutura organizacional.
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Disponível
Direção. Relações humanas. Relações interpessoais (Liderança)
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Disponível
Direção. Relações humanas. Relações interpessoais (Motivação)
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Disponível
Comunicação.
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Controle.
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Noções de Organização e Métodos (Gestão por processos)
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Disponível
Desenvolvimento de equipes de trabalho. Trabalho em equipe: Personalidade e relacionamento; eficácia no comportamento interpessoal; fatores positivos do relacionamento; comportamento receptivo e defensivo; empatia; compreensão mútua.
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Disponível
Manuais Administrativos. Noções de Organização e Métodos (Conceitos gerais)
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Disponível
Administração de Pessoas (Objetivos, desafios e características da gestão de pessoas)
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Desempenho profissional
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Disponível
Administração de Pessoas (Gestão por competências)
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Disponível
Administração de Pessoas (Recrutamento e seleção)
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Administração de Pessoas (Treinamento e Desenvolvimento)
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Administração de Pessoas (Análise e descrição de cargos. Carreira)
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Relações humanas. Relações interpessoais (Gestão de Conflitos)
Disponível
Relações humanas. Relações interpessoais (Negociação)
Disponível
Atendimento ao público: Qualidade no atendimento ao público: comunicabilidade; apresentação; atenção; cortesia; interesse; presteza; eficiência; tolerância; discrição; conduta; objetividade. Postura profissional
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Disponível
Servidor e opinião pública; o órgão e a opinião pública (O papel do servidor)

Aulas demonstrativas