Olá, pessoal. Tudo certo? No artigo de hoje trataremos sobre Modelos de Gestão Pública para SEFAZ-SP, tema da matéria Administração Pública (ADPU).
O artigo será divido da seguinte forma:
Vamos lá?
Para iniciar o resumo sobre Modelos de Gestão Pública para SEFAZ-SP, é importante compreender quais são os Elementos do Estado.
Ainda, também é importante compreender a diferença entre Estado, Governo e Administração.
O Estado é uma entidade política soberana com território delimitado, população permanente e capacidade de estabelecer relações externas, caracterizando-se pela continuidade e autoridade suprema.
O Governo, por outro lado, é o conjunto de instituições e autoridades temporárias que exercem o poder político do Estado, implementando políticas, criando e aplicando leis, e administrando a justiça e a ordem pública.
Já a Administração Pública é o conjunto de órgãos e agências responsáveis pela execução das políticas e serviços determinados pelo governo, focando na gestão eficiente dos recursos e na prestação de serviços à população.
Além disso, é importante compreender os Tipos de Dominação.
Importante frisar que os tipos de dominação descritos por Max Weber coexistem até hoje e podem ser observados em diferentes contextos e formas em várias sociedades ao redor do mundo, assim apesar de haver uma preponderância do Dominação Racional-Legal, não houve “revogação” dos demais.
Também guarda relação com Modelos de Gestão Pública a Evolução do Estado Moderno.
Prosseguindo no resumo sobre Modelos de Gestão Pública para SEFAZ-RJ, vejamos as principais características de cada um dos modelos.
Características: Nepotismo, favoritismo, e a ausência de uma distinção clara entre os recursos públicos e os interesses pessoais do governante.
Exemplo: Sistemas feudais e algumas monarquias absolutas, onde os governantes tratavam o Estado como extensão de seus domínios pessoais.
Características: Estrutura hierárquica, regras e regulamentos claros, cargos ocupados por mérito, e impessoalidade nas relações.
O objetivo é garantir eficiência, previsibilidade e controle. Exemplo: A administração pública de muitos países ocidentais no início do século XX, influenciada pelas ideias de Max Weber.
Apesar de seus méritos, como foco em procedimentos claros e justos, a burocracia também apresenta disfunções indesejadas, como excesso de formalismo, rigidez, e dificuldade em se adaptar a mudanças
Entretanto, é crucial diferenciar essas disfunções das características essenciais da burocracia, pois as disfunções meramente consequências indesejadas do modelo e não
Características: Ênfase em eficiência, resultados, competitividade, e foco no cliente/cidadão.
Inclui a descentralização da autoridade, a introdução de contratos de desempenho e a privatização de serviços públicos. Exemplo: Reformas administrativas no Reino Unido e nos Estados Unidos nas décadas de 1980 e 1990, influenciadas pelas políticas de líderes como Margaret Thatcher e Ronald Reagan.
Fato é que o gerencialismo passou por três estágios: inicialmente focado na aplicação de práticas de gestão privada no setor público (gerencialismo puro), seguido pelo consumerismo, que colocou o cidadão no centro das políticas públicas, e finalmente o PSO (Public Service Orientation), que enfatiza a qualidade e eficiência na prestação de serviços públicos, promovendo transparência e responsabilidade.
Estágios do Gerencialismo (nova gestão pública).
Pessoal, chegamos ao final do resumo sobre a Modelos de Gestão Pública para SEFAZ-SP, espero que o artigo tenha sido útil.
Assim, não deixe de estudar o assunto na íntegra por nossas aulas, além de treinar por meio de questões de concurso em nosso sistema de questões.
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