Concursos SP: quais são os principais editais previstos para 2019?
Com órgãos que exigem grande quantidade de servidores, São Paulo oferece boas oportunidades para quem deseja ingressar no serviço público. Só no início de 2019, já foram publicados editais para DETRAN/SP, PM/SP e MP/SP.
Neste artigo você verá as principais opções de concursos SP 2019 que ainda estão por vir. São oportunidades que se destacam pelas excelentes remunerações, pela progressão na carreira e pela possibilidade de convocação além do limite das vagas inicialmente ofertadas.
Um dos concursos SP 2019 mais esperados é o da Polícia Civil. O órgão já conta com dotação orçamentária para contratação e aperfeiçoamento de mais de 8 mil policiais, segundo a Lei Orçamentária de 2019. Isso significa que, no decorrer deste ano, o governo do estado deve convocar os aprovados no concurso realizado em 2018 e realizar um novo certame para preenchimento de vagas.
As últimas ações do governador de São Paulo, João Dória, mostram a disposição do Poder Executivo do estado de ampliar o contingente da PC SP. Em março, Dória anunciou que, ao longo de sua gestão, 40 novas delegacias serão abertas. Por isso, já está em andamento o estudo de viabilidade para um novo concurso Polícia Civil SP.
A corporação conta com os cargos de Agente de Polícia, Papiloscopista, Auxiliar de Papiloscopista, Delegado, Escrivão, Investigador, Médico Legista e Agente de Telecomunicações. No concurso PC SP realizado em 2018, foram mais de 2 mil vagas ofertadas.
Entre os principais atrativos da instituição estão boas remunerações, benefícios, progressão de cargos e regime de contratação estatutário, que garante estabilidade.
O vencimento inicial de Agente de Telecomunicações e Papiloscopista é R$ 3.589,86 (podendo chegar a R$ 4.441,90 na última classe/nível), o de Auxiliar de Papiloscopista e Agente Policial é de R$ 2.905,34 (podendo chegar a R$ 3.538,94 na última classe/nível), o de Delegado é R$ 9.507,77 (chegando a R$ 15.972,18 na última classe/nível), e o de Investigador é R$ 3.743,98 (chegando a R$ 5.051,50 na última classe/nível).
Outro dos concursos SP muito aguardados é o do TRF 3ª Região. O concurso TRF 3 está autorizado e segue em estudo, segundo o próprio órgão. Isso significa que quem deseja ingressar no Tribunal Regional Federal da 3ª Região, com sede em São Paulo e Mato Grosso do Sul, deve ficar atento, pois há grande chances de o edital para um novo certame ser publicado ainda em 2019.
O último concurso TRF 3 ocorreu em 2015, para os cargos de analista judiciário nas áreas judiciária (formação em Direito), biblioteconomia, contadoria, engenharia elétrica, medicina e para o cargo de técnico judiciário (nível médio).
No início deste ano, o Conselho da Justiça Federal (CJF) autorizou que até 300 cargos em todos os Tribunais Regionais Federais fossem preenchidos ainda em 2019. Segundo o CJF, a realização dos concursos dependerá das necessidades de cada um dos Tribunais. O TRF 3, por enquanto, já está autorizado a preencher 69 vagas oriundas de aposentadorias ocorridas nos últimos anos.
Um atrativo do concurso TRF 3 é a remuneração. De acordo com o Portal da Transparência do órgão, as remunerações iniciais (incluindo benefícios como auxílio-alimentação, auxílio-transporte e assistência médica e odontológica) ficam em R$ 8.501,45 (para técnico) e R$ 13.345,38 (para analista).
É grande a expectativa pelo concurso TJ SP 2019/2020 para o cargo de Escrevente Técnico Judiciário (nível médio). O Tribunal de Justiça de São Paulo é o maior tribunal do mundo em volume de processos (um a cada três processos no Brasil tramitam no TJ SP) e, por isso, a casa requer um grande contingente de servidores.
O último concurso TJ SP para a capital e região de Campinas vence em dezembro deste ano. Como o órgão costuma realizar novos certames sempre que a seleção anterior está prestes a expirar, espera-se que um novo edital para o cargo de Escrevente Técnico Judiciário saia ainda em 2019 ou, no máximo, no início de 2020.
Segundo o Portal de Transparência do TJ-SP, a remuneração de um Escrevente recém-aprovado chega a R$ 6.112,10, incluindo a remuneração inicial de R$ 4.792,10, auxílio-alimentação de R$ 45 por dia (R$ 990) e auxílio-saúde de R$ 330. Também é possível ganhar um adicional caso o servidor possua nível superior, pós-graduação, mestrado ou doutorado.
Além da remuneração, outra grande vantagem do concurso TJ SP é a possibilidade de ser convocado. Em relação ao último concurso do órgão, por exemplo, já foram preenchidas mais do que o dobro do número de vagas publicadas no edital. A expectativa é que até o fim deste ano, a lista ultrapasse 1000 candidatos convocados – contra as 400 vagas previstas inicialmente.
Para aqueles que almejam trabalhar no legislativo, uma grande oportunidade que se aproxima é o concurso ALESP. A Assembleia Legislativa do Estado de São Paulo tem um novo certame autorizado desde julho do ano passado.
A reeleição do deputado Cauê Macris (PSDB), em março deste ano, para a presidência da Casa é um sinal de que o Concurso ALESP pode sair ainda em 2019. Isso porque foi o próprio Macris quem autorizou, no ano passado, a realização do novo certame para a Assembleia.
Segundo dados atualizados em abril deste ano, a ALESP está com um déficit de 388 servidores efetivos. Os cargos vagos são os de Analista Legislativo, Auxiliar Legislativo de serviços operacionais, Procurador da Assembléia Legislativa e Técnico Legislativo. O último concurso ALESP para analistas e técnicos aconteceu em 2012.
A remuneração inicial de Técnico Legislativo está em R$ 6.642,7 e de Analista Legislativo chega a R$10,885,29. A progressão de carreira da Alesp também permite que a remuneração dos servidores alcance R$ 9.455,55 (técnico) e R$ 16.573,19 (analista).
Anunciado em janeiro de 2018, pelo presidente do órgão, Roberto Braquim, o aguardado Concurso TCM SP completa um ano de autorização. Segundo o Tribunal de Contas do Município de São Paulo, o certame segue autorizado, embora ainda não haja previsão exata de publicação do edital.
A seleção será para o cargo de Auxiliar Técnico de Fiscalização (área de suporte administrativo), cargo que exige apenas nível médio. A previsão é que sejam ofertadas dez vagas iniciais, mas esse número não deve contemplar as necessidades do órgão, uma vez que há quase 12 anos o TCM SP não promove concurso para a carreira. A expectativa é de que muitas outras vagas possam ser preenchidas pelo cadastro reserva.
A carga horária da jornada de trabalho é de 40 horas semanais, com uma remuneração inicial de R$ 10.317,50, composto de R$ 5.046,82 de vencimento básico e R$ 5.270,50 de Gratificação de Incentivo à Especialização e Produtividade.
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