Controladorias/Gestão (CGU, CGE, STN, EPPGG)

EDITAL Seplag e CGM Niterói: inscrições encerradas; 32 vagas

Após muita espera, foram publicados os editais da Controladoria Geral (CGM) e da Secretaria de Planejamento (Seplag) de Niterói – RJ.

Juntos, ofertam 32 vagas para os cargos de Auditor Municipal de Controle Interno (15) e Analista de Políticas Públicas e Gestão Governamental (17), ambos com exigência de nível superior em áreas específicas.

Sob organização da Fundação Getúlio Vargas – FGV, as inscrições foram aceitas até 16h do dia 29 de agosto, ao custo de R$ 150,00.

No dia 24 de novembro, os candidatos serão avaliados através de provas objetiva e discursiva. Posteriormente, ainda será realizada prova de títulos e um curso de formação.

Edital Seplag e CGM Niterói: principais datas

Inscrições: ~~29 de julho e 29 de agosto~~
Isenção da taxa: ~~29 a 31 de julho~~
Pagamento da taxa: até 30 de agosto
Data da prova: 24 de novembro (13h às 18h)

Distribuição das vagas do concurso Seplag e CGM Niterói

Qual a remuneração da carreira?

A remuneração do cargo é composta pelo vencimento básico inicial de R$ 7.234,50 mais Gratificação de Desempenho de até R$ 3.617,25 (valor variável).

Vale ressaltar que o recebimento da Gratificação de Desempenho será concedido após o servidor ter um ano de efetivo exercício, de acordo com o resultado da Avaliação de Desempenho Individual, tendo como limite percentual entre 20% e 50%, alterando a remuneração inicial para até R$ 10.851,75.

Edital Seplag e CGM Niterói: etapas

1ª etapa – Prova objetiva, de caráter eliminatório e classificatório;
1ª etapa – Prova discursiva, de caráter eliminatório e classificatório;
2ª etapa – Prova de títulos, de caráter classificatório;
3ª etapa – Curso de formação, de caráter eliminatório e classificatório.

A Prova Objetiva de múltipla escolha e a Prova Escrita Discursiva serão realizadas no município de Niterói/RJ, no dia 24 de novembro de 2024, das 13h às 18h.

Prova objetiva

A Prova Objetiva totalizará 80 pontos e será composta por 80 questões de múltipla escolha, valendo 1 (um) ponto cada questão.

Módulo I – Conhecimentos Gerais, comum a todos os cargos / especialidades: 30 questões;
Módulos II – Conhecimentos Específicos, por cargo / especialidade: 50 questões

As questões serão numeradas sequencialmente, contendo 5 (cinco) alternativas cada e apenas uma resposta correta.

Conhecimentos gerais:

Conhecimentos específicos:

Será considerado aprovado na Prova Objetiva, o candidato que, cumulativamente:

a) acertar, no mínimo, no Módulo I, 12 questões;
b) acertar, no mínimo, no Módulo II, 25 questões; e
c) acertar, no mínimo, 40 questões do total da prova.

Prova discursiva

A Prova Escrita Discursiva constará de duas questões, com o valor de 10 pontos cada uma, valendo no máximo 20 pontos.

A avaliação poderá versar sobre qualquer conteúdo programático do módulo II correspondente ao cargo. Será aprovado na etapa o candidato que obtiver no mínimo 8 pontos

Avaliação de títulos

A avaliação de títulos valerá 5 pontos, ainda que a soma dos valores dos títulos enviados seja superior a esse valor.

Somente serão aceitos os títulos abaixo relacionados, expedidos até a data de envio, observados os limites de pontos do quadro a seguir:

Curso de formação

O curso de formação, de responsabilidade da FGV, terá o objetivo de propiciar o desenvolvimento de habilidades requeridas para o desempenho no cargo e deverá ter duração de até 4 semanas, totalizando 120 horas, de atividades durante o curso de formação.

Vale ressaltar que, durante o curso específico de formação, será concedido o auxílio expresso na Lei nº 3.305/2017, ou posteriores alterações