A Prefeitura de São João de Pirabas abriu, em 2023, três vagas no processo seletivo para o cargo de Agente Comunitário de Saúde.
O processo seletivo municipal de 2023 concentrou-se na atenção básica e vinculou cada oportunidade à área em que o profissional atuaria. A seleção exigiu ensino médio completo e residência na respectiva região de trabalho, com contratação por tempo determinado.
A publicação municipal mais recente identificada é o edital do processo seletivo de 2023.
Em 2023, a Prefeitura de São João de Pirabas abriu processo seletivo para o cargo de Agente Comunitário de Saúde. O edital ofereceu três vagas: uma para a microárea da Vila do Campo do Sal e duas para as Vilas do Jararaca e Bom Intento e vilas circunvizinhas.
Os candidatos precisavam ter ensino médio completo e residir na área em que trabalhariam. A jornada prevista era de 40 horas semanais, com remuneração mensal de R$ 2.640,00.
O edital previu prova objetiva, marcada no cronograma para 16 de junho de 2023, e entrevista individual. Também estabeleceu curso introdutório para os aprovados nas etapas anteriores. Entre os requisitos para uma eventual contratação estavam idade mínima de 18 anos, nacionalidade brasileira, quitação com as obrigações eleitorais e militares e pleno gozo dos direitos civis e políticos. O processo seletivo de 2023 foi encerrado.
Os registros anteriores tiveram alcance mais amplo do que a seleção concentrada em um único cargo realizada em 2023. O processo seletivo de 2017 ofereceu 252 vagas para candidatos com escolaridade fundamental, média ou superior, com remuneração indicada de R$ 1.200,00.
Em 2016, a Prefeitura promoveu concurso com 155 vagas distribuídas entre os níveis fundamental, médio e superior. O certame, organizado pela CETAP, teve nova retificação divulgada e remuneração indicada de até R$ 5.000,00.
Em 2010, a Prefeitura convocou aprovados do Edital 001/2010. O registro daquele concurso apontava 677 vagas para os níveis fundamental, médio e superior, com remuneração indicada de até R$ 5.000,00. Entre o concurso de 2016 e o processo seletivo de 2017, o município passou de um certame organizado pela CETAP para uma seleção com maior número de oportunidades.
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