O processo seletivo temporário de 2026 abriu 42 vagas imediatas para professores de nível superior e previu cadastro reserva.
As seleções da Prefeitura de Santo Inácio do Piauí têm presença recorrente na educação, com oportunidades para Professor e Psicopedagogo em 2022 e para diferentes especialidades docentes em 2026. Registros de 2014, 2017 e 2019 também abrangeram escolaridade de nível médio ou superior.
A publicação de 2026 corresponde ao edital mais recente da Prefeitura para contratação temporária na rede de ensino. O cronograma marcou a prova objetiva para 8 de março de 2026.
O edital abriu 42 vagas imediatas e previu cadastro reserva para funções docentes que exigiam nível superior. A jornada estabelecida para todas as oportunidades era de 20 horas semanais, com remuneração de R$ 2.565,32.
A distribuição contemplou Professor de Matemática, Professor de Educação Física, Professor de Geografia, Professor de Ciências, Professor de História e Professor de Português.
Também foram incluídos Professor de Espanhol, Professor de Inglês para o Ensino Fundamental e Professor de Artes.
As demais oportunidades eram para Professor de Educação Infantil Maternal e Pré-Escola, Professor de Educação dos Anos Iniciais do 1º ao 5º Ano e Professor de Berçário 0 a 2 Anos. O edital reservou parte das vagas imediatas das duas primeiras funções a pessoas com deficiência.
O edital previu uma única etapa, composta por prova objetiva de 30 questões, com caráter eliminatório e classificatório. Os contratos teriam duração de 12 meses a partir da assinatura, sem prorrogação. A validade da seleção também foi fixada em 12 meses após a homologação, sem possibilidade de prorrogação.
Em 2022, a Prefeitura anunciou processo seletivo com 14 vagas destinadas aos cargos de Professor e Psicopedagogo. A exigência era de nível superior, com remuneração de R$ 1.922,81. A Prefeitura publicou, naquele ano, outra seleção com 13 vagas para Professor, com a mesma escolaridade e remuneração.
Em 2019, a Prefeitura anunciou processo seletivo com 27 vagas de nível superior e remuneração de até R$ 6.000,00. Em 2017, a Prefeitura abriu seleção com 25 vagas de níveis médio e superior e salário de até R$ 1.200,00. A seleção de 2014 ofereceu 35 vagas de níveis médio e superior, com remuneração de até R$ 2.500,00.
O CMDCA é o Conselho Municipal dos Direitos da Criança e do Adolescente, colegiado formado por poder público e sociedade civil, que conduz o processo de escolha dos conselheiros tutelares. Os eventos de 2023 e 2015 foram promovidos pelo CMDCA, não pela Prefeitura. Em 2023, o órgão abriu processo seletivo com cinco vagas para Conselheiro Tutelar, com exigência de ensino médio. Em 2015, o CMDCA abriu processo de escolha com cinco vagas destinadas à função de conselheiro tutelar, também com exigência de nível médio.
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