A Comissão de Funcionários do Banco do Brasil (CEBB), durante reunião com a direção da instituição, cobrou convocações de aprovados no último concurso, realizado em 2021.
Na reunião, o tema abordado foi “Emprego e Terceirização”. Em meio a pedidos de melhoria para a classe, a Comissão solicitou convocações de mais 10 mil novos funcionários aprovados no concurso do Banco do Brasil.
Além disso, um novo certame também foi solicitado a pedido dos sindicatos. Os funcionários reivindicaram o fim das terceirizações no banco.
A direção da instituição financeira informou que as solicitações serão apreciadas pelo corpo diretivo e governança da empresa estatal. Além disso, foi discutida a possibilidade de solicitar à SEST (Secretaria de Desestatização do Governo Federal) o aumento da dotação no conglomerado do Banco do Brasil que é de 94.955 cargos atualmente.
O representante da CEBB, Getúlio Maciel, argumentou que o número de funcionários é insuficiente para a demanda atual do banco, além do número de funcionários desligados recentemente.
“Nesse patamar da SEST, o BB não consegue aumentar o seu quadro interno, que hoje é de 84.597 funcionários. Esse total é insuficiente e causa um problema muito sério de sobrecarga de trabalho, visto que houve aumento de mais de 20% da carteira de clientes e redução de mais 7 mil funcionários no último programa de desligamento do banco, sem a reposição adequada de vagas.”
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